Folgende Fragen sollte sich jeder Trainer beantworten:
- Hast Du vor Beginn der Saison die Ziele und Aufgaben klar definiert?
- Hast Du die Zielsetzung mit allen Spielern besprochen?
- Haben alle in gemeinsamer Zustimmung Ziele und Aufgaben akzeptiert?
- Ist die Führung des Vereins mit dieser Zielsetzung im Einklang mit der Mannschaft und dem Trainer?
- Führst du regelmäßige Mannschaftssitzungen durch?
- Billigst Du einzelnen Spielern Sonderrechte zu?
- Könnten daraus Konflikte entstehen?
- Wie gehst Du mit “Grüppchenbildung” um?
- Läßt Du solche Gruppenbildung innerhalb der Mannschaft zu?
- Läßt Du Konflikte innerhalb dieser Grüppchen austragen?
- Verteilst Du unterschiedliche Sympathien?
- Behandelst Du alle gleich und gerecht?
- Fühlst Du Dich ungerecht behandelt, wenn es Kritik von Spielern Deiner Mannschaft gibt, obwohl Du der Meinung bist, im Recht zu sein?
- Wie gehst Du mit dieser Kritik um?
- Wie schätzt Du die Einstellung Deiner Spieler ein?
- Wie schätzt Du die Qualität Deines Trainings ein?
- Wie schätzt Du Deine eigenen Fähigkeiten in bezug auf die Mannschaftsführung ein?
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